兴趣爱好怎么写爱好越具体越好不具体的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差。这些爱好在HR眼中是:音乐:没有下面是小编为大家整理的兴趣爱好怎么写15篇,供大家参考。
兴趣爱好怎么写篇1
爱好越具体越好
不具体的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差。
这些爱好在HR眼中是:
音乐:没有特长;整天带着耳机的家伙;带2B的文艺青年;可能会唱唱卡拉OK。
阅读读书:没有特长;读各类弱智小说;此人很闷;不说话的人。
阅读这样的爱好最好不写,哪个学生不是寒窗苦读才熬到今日?除非你对于某段历史、某种文学真的很有研究,否则提议不写为妙,要明白中资企业的人事经理大多都是文科出身,业务上不能把你考倒,文学方面鹿死谁手就不得而知了。
一位中外合资企业的人力资源部副经理给记者讲了一个真实的故事,在美国耶鲁大学的入学典礼上,校长每年都要向全体师生异常介绍一位新生。去年,被校长隆重推出的,是一位自称会做苹果饼的女同学。在这么多学生中,为什么单单这位女同学如此幸运呢?
原先,在耶鲁大学,每年入学新生都要填写自我的特长,而在当年的学生中,其他新生填写的都是诸如运动、音乐、绘画等,仅有这位女生以擅长做苹果饼为“卖点”,结果便脱颖而出。这就是“具体详细”给这位女学生带来的成功。毫无疑问,如果这位女学生在特长一栏填写的是“擅长厨〖〗艺”而不是“会做苹果饼”的话,恐怕幸运不会降临到她的头上。
强项要写也只写两到三项
特长爱好是不是写的越多越好?有人为了突出自我优秀写了一堆的特长爱好,实际上对岗位应聘没有任何帮忙反而还会让HR觉得你过于夸大,主次不分。
即使你确实“十项全能”,也没必要写那么多。两种方式为简历上列举的兴趣爱好做减法:
这项兴趣对应聘岗位有帮忙么?比如热爱网游这项兴趣,除了在应聘游戏公司时有绝对优势,在其他大多数公司都是扣分项。
合并同类项:把擅长的运动归类放在一齐,说明你的发达的四肢,坚强的体魄就能够了,不用列好几行。
最好能写上一两项体育爱好
否则招聘经理会认为你的体质很差不适合运动,或者你缺乏毅力不愿运动,因为有些工作需要经常出差或者加班,如此高强度的工作可能你心有余而力不足,那么可能就不会聘用你。
不妨写上羽毛球等日常生活中经常玩的运动项目,既没有高抬自我大多数时间都在捡球的水平,又没有让招聘经理失望。
切记无中生有
很经典的一个例子,一个人在简历中写了自我的特长是篮球,而自我却没有碰过篮球。结果在公司活动中,老板叫他找5个人去打篮球。结果可想而知,真实的水平暴露了,也让人对你的诚实产生了怀疑。
弱项不要写,面试人员说不定对哪个项目感兴趣,有时会跟你聊两句,尤其是接连几个、十几个面试之后,有些招聘人员爱聊一些简便的话题,一旦聊到的是你的弱项,绝大部分人会很尴尬,显出窘态,丧失自信,这对你很不利。更重要的是,招聘人员会觉得你在撒谎。
兴趣爱好怎么写篇2
不具体的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差。这些爱好在HR眼中是:
×音乐:没有特长;整天带着耳机的家伙;带2B的文艺青年;可能会唱唱卡拉OK。
×阅读/读书:没有特长;读各类弱智小说;此人很闷;不说话的人阅读这样的爱好最好不写,哪个学生不是寒窗苦读才熬到今天?除非你对于某段历史、某种文学真的很有研究,否则建议不写为妙,要知道中资企业的人事经理大多都是文科出身,业务上不能把你考倒,文学方面鹿死谁手就不得而知了。
一位中外合资企业的人力资源部副经理给记者讲了一个真实的故事,在美国耶鲁大学的入学典礼上,校长每年都要向全体师生特别介绍一位新生。去年,被校长隆重推出的,是一位自称会做苹果饼的女同学。在这么多学生中,为什么单单这位女同学如此幸运呢?原来,在耶鲁大学,每年入学新生都要填写自己的特长,而在当年的学生中,其他新生填写的都是诸如运动、音乐、绘画等,只有这位女生以擅长做苹果饼为“卖点”,结果便脱颖而出。这就是“具体详细”给这位女学生带来的成功。毫无疑问,如果这位女学生在特长一栏填写的是“擅长厨艺”而不是“会做苹果饼”的话,恐怕幸运不会降临到她的头上。
兴趣爱好怎么写篇3
本学期的目标主要有以下几点:
1、愿意参加美术活动。
2、喜欢生活中美的事物。
3、能大胆的用线条表现自己感兴趣的内容。
4、对色彩有兴趣,愿意尝试多种颜色作画,能涂色均匀。
5、认识正确的握笔和使用绘画用具,逐渐养成正确的绘画习惯。
具体的课程安排如下:
三月份:1、《一盘水果》;2、《气球》;3、《菠萝》;4、《乌龟》。
四月份:1、《瓢虫》;2、《鱼》;3、《西瓜》;4、《熊猫》。
五月份:1、《叶子》;2、《萤火虫》;3、《苹果树》;4、《热气球》。
六月份:1、《猫头鹰》;2、《太阳》;3、《向日葵》;4、《小刺猬》。
在本学期的中后期做一次幼儿作品的展示。同时,在实际操作中,会根据幼儿的情况,将所学的内容做适当的调整。
兴趣爱好怎么写篇4
久而久之,又一个学期过去了,本学年的美术兴趣小组活动也结束了。以贯彻国家教育方针,贯彻素质教育原则为宗旨,让学生掌握知识和技能,发展智力,形成人格和道德,使我们的艺术兴趣群体得以顺利开放。其主要目标是对学生进行审美教育,培养学生健康正确的审美观念,具有高尚的思想和情操,成为全面发展的社会人才。为了实现这一目标,我们在每节课都注重培养学生的综合艺术素质,即培养他们感受美、理解美、欣赏美和创造美德的能力,在表达美德行为的过程中发挥学生的创造力。实践证明,孩子喜欢这种活动,家长对这种教育方式也很满意。在这学期的兴趣小组活动中,每个学生都很努力,大大提高了自己的绘画水平和审美能力。同时,我从四个方面总结了这学期美术兴趣小组的教学经验:
第一,切实可行的学习计划
在儿童绘画兴趣小组成立之初,我就决定每班挑选几个有一定绘画天赋的学生,让他们从小接受系统的绘画训练;但大多数学生注重培养自己的绘画创作能力和想象力,注重带着兴趣引导自己逐渐对绘画有一定的认识。
在兴趣小组的活动中,我特别注意保护学生的个性发展,尊重他们的个人创造力,充分发挥绘画的独特魅力,使学生在原有的基础上取得长足的进步和发展。
二,多种教学方法
在这学期的活动中,我又介绍了两个比较有针对性的内容:想象绘画和装饰图案设计。一方面,学生对美术书籍中的这类内容有清晰的认识;另一方面,让他们体验绘画的乐趣。
同时,我运用欣赏、模仿、添加、想象、创造等教学方法来激发学生的参与热情,从而达到更好的教学效果。在全国少儿书画大赛的绘画比赛中,我们组的很多同学获得了金、银、铜奖。
第三,长期目标
有人说,艺术团体的活动应该以绘画为重点,培养学生的绘画能力和技巧。我不这么认为。我认为艺术小组的活动应该以尊重学生的个性发展为基础,通过教师的适当指导和培训,充分发挥每个学生的优势,使他们形成自己的特色。让他们在每一次活动中感受到快乐,收获到一些东西。只有这样,学生才会愿意参加你的兴趣小组的活动,才能真正对绘画产生兴趣,成为积极的学习者。在艺术的热土上,可以开出更多的小艺术花。
第四,重视学生学习方法的研究
在教学中加强师生双边关系。教师教与学生学并重,确立学生的主体地位,改变课堂教学中教师是唯一主角的现象,倡导情感交流和平等的师生关系。
教师鼓励学生进行全面的探究学习。本学期将加强美术与其他学科的联系和学生的生活体验,培养学生的综合思维和综合探究能力。
注重对学生学习方法的研究,通过感受、观察、体验、表达、收集数据等学习方法,引导学生自主学习、相互合作。
艺术兴趣小组的建立意义重大。它为许多喜欢艺术的学生创造了一个深入学习艺术的平台,让他们从小接受更多正统的艺术教育,培养他们的艺术素养,激发他们学习艺术的信心和决心。
兴趣爱好怎么写篇5
简历中要写兴趣爱好
1、提升HR对你的好感 简历上包括兴趣爱好的好处之一就是,也许招聘经理跟你有同一个爱好。显然这是一个全凭运气的想法,你根本就不会知道对方招聘经理的兴趣爱好,除非是你的熟识。不过,如果你有一个良好的的爱好,也许会给招聘经理留下一个良好的印象。
2、兴趣爱好让你的简历更丰富,一个企业的招聘经理,每天要经手成百上千的的简历,个人简历模板 ,把你的兴趣爱好添加到简历中,这些个人风格,让HR阅读起来更有趣味性。这可能对提高面试的机会没有丝毫的帮助,但它会让HR有个好的心情来阅读你的简历。
3、能够体现专业技能的爱好 并不是所有的爱好都是与娱乐和游戏有关的,其实有很多兴趣爱好可以应用到工作场所中,以及一个人在生活场所中的性格。例如,如果你的爱好之一就是收集硬币,这表明你非常注重细节,而且非常具有恒心。
简历中不写兴趣爱好
1、可能有损于你简历的其他部分 不用说你的兴趣爱好占据了简历的很大一部分,即使你只添加了一点点的边栏,它也会减损简历的敬业精神,过多的在简历中描绘这些,很可能会让你失去面试的机会。
2、大多数的业余爱好是不相关的 写简历最重要的规则是:简历中不应该出现不相关的。信息。例如,如果你申请一份销售的工作,你不会说你曾经在暑期帮人画过画吧。兴趣爱好都是类似的,它们可以成为一个很好的接触点,但对于提高一份工作的资历,真的没什么作用。
3、使简历变得繁琐冗长 除非你只有一个或两个工作,没有教育经历,你简历上的每一个版块的都是非常具有价值的。不要让简历超出一页,变得冗长的简历HR没时间看完。
你应该在你的简历中包含爱好吗?
答案取决于求职者的自身情况,如果你是刚毕业的大学生,简历上能写的资历不多,建议可以包括兴趣爱好,以充实你简历的内容; 但是,专业的简历应该具有专业的模版,求职者最好是不好画蛇添足。
兴趣爱好怎么写篇6
1、写在简历上的爱好要经得起推敲
经得起推敲的爱好一般有这类特征:得到过一定级别的奖项;有哪个权威机构的认证;或者是具体的细节。例如:舞蹈,校迎新晚会一等奖,被推荐至省高校会演;钢琴8级;篮球,校队大前锋,这样的爱好可以写在简历中。
2、尽量写一些能为简历加分的爱好
有些爱好比较普遍适用,应聘大部分岗位都可以写。
例如:文体爱好可以写,许多企业,尤其是大型企业对有文体特长的人非常有兴趣,他们内部团队建设的时候,非常需要这样的人来调节气氛;体育类的爱好,尤其是篮球、足球这类爱好,能体现团队精神,写在简历中是有益的;做义工、志愿者,这类爱好可以写,体现慈善精神。
3、兴趣爱好要与岗位匹配
不同爱好所表现出求职者的个性特点是不同的,把与岗位匹配的爱好写上去会为简历加分,相反,与岗位不匹配的爱好,会使简历减分。
兴趣爱好怎么写篇7
不具体的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差。这些爱好在HR眼中是:
×音乐:没有特长;整天带着耳机的家伙;带2B的文艺青年;可能会唱唱卡拉OK
×阅读/读书:没有特长;读各类弱智小说;此人很闷;不说话的`人
一位中外合资企业的人力资源部副经理给记者讲了一个真实的故事,在美国耶鲁大学的入学典礼上,校长每年都要向全体师生特别介绍一位新生。去年,被校长隆重推出的,是一位自称会做苹果饼的女同学。在这么多学生中,为什么单单这位女同学如此幸运呢?原来,在耶鲁大学,每年入学新生都要填写自己的特长,而在当年的学生中,其他新生填写的都是诸如运动、音乐、绘画等,只有这位女生以擅长做苹果饼为“卖点”,结果便脱颖而出。这就是“具体详细”给这位女学生带来的成功。毫无疑问,如果这位女学生在特长一栏填写的是“擅长厨艺”而不是“会做苹果饼”的话,恐怕幸运不会降临到她的头上。
兴趣爱好怎么写篇8
考察王维普通话考试,细则概述说课整改了入团注意事项提纲;好句对照检查承诺书了现实表现对联:挑战书小【】结了语生产屈原调研报告工作笔记剧本,广告词谚语!病假纪要法制。
兴趣爱好怎么写篇9
个人简历的兴趣爱好怎么写? “兴趣爱好”是不是如实写?
不一定。兴趣爱好要结合职位要求来写。比如有面试技术支持的,兴趣爱好写成:“足球,篮球,排球,羽毛球,看电影,旅游”。这样好不好?不算最好的。足球、篮球和排球同是团队协作游戏,从简历要简洁且重点突出角度看,留下一两项就可以了。那羽毛球呢?建议留下,羽毛球反映的是个人层面的素质,比如可以谈拼搏精神,反应快捷,面对压力的处理和必胜的信念等。看电影就大可删去了,所有人都喜欢看电影,没有面试官对爱看电影的人特别感兴趣,他还担心你上班时是否会看着电影偷着乐呢。那旅游呢?如果你有组织团队旅游的经验,有安排路线,人员和经费的经验,建议写上谈谈,这里反映的是项目管理的素质,领导团队的素质。如果是自己玩得很开心的话,谈不上其他,就不用写上了。
那写成“足球,篮球,羽毛球”行了吗?不行。很单一的运动爱好。想想技术支持类的职员,他们对新近技术的发展很感兴趣是吧,所以加上“看书”;他们爱好思考和琢磨问题是吧,于是再加上“象棋”。
就得到了兴趣爱好:足球、篮球、羽毛球、看书、象棋
同一个兴趣,不同的人,聊出不同的内容,重要是不要就兴趣聊兴趣,要谈出兴趣里精神层面和技术层面的东西,言之有物。
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草荐 : ff0001 2010-06-20 发信息 加为好友
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1、 简历字迹端正,对自己对主考官的尊重。
2、 简历要用正规表格格式,如《深圳人才大市场发的》。
3、 你还没毕业,没有工作经验的就不用填,如果有实习经历填上去,是优秀学生填上去。会些电脑相关软件写进去。没必要包装什么的,人家主考官一问一考试有多少能力还不知道?没必要给人家留下不真实不可靠的印象。
以下是参考资料:简历不要太长 大学生的简历普遍都太长。其实简历内容过多反而会淹没一些有价值的闪光点。而且,每到招聘的时候,一个企业,尤其是大企业会收到很多份简历,工作人员不可能都仔细研读,1份简历一般只用1分钟就看完了,再长的简历也超不过3分钟。所以,简历尽量要短。
简历过长的一个重要原因是有的人把中学经历都写了上去,其实这完全没有必要,除非你中学时代有特殊成就,比如在奥林匹克竟赛中获过奖,一般来说,学习经历应该从大学开始写起。
很多学生的求职简历都附了厚厚一摞成绩单、荣誉证书的复印件,其实简历上可以不要这些东西,只需要在简历上列出所获得的比较重要的荣誉。如果企业对此感兴趣,会要求求职者在面试时把这些带去。
简历一定要真实客观
求职简历一定要按照实际情况填写,任何虚假的内容都不要写。即使有的人靠含有水份的简历得到面试的机会,但面试时也会露出马脚的。
不要过分谦虚
简历中不要注水并不等于把自己的一切,包括弱项都要写进去。有的学生在简历里特别注明自己某项能力不强,这就是过分谦虚了,实际上不写这些并不代表说假话。有的求职学生在简历上写道:"我刚刚走人社会,没有工作经验,愿意从事贵公司任何基层工作。“这也是过分谦虚的表现,这会让招聘者认为你什么职位都适合,其实也就是什么职位都不适合。
简历要写上求职的职位
求职简历上一定要注明求职的职位。每份简历都要根据你所申请的职位来设计,突出你在这方面的优点,不能把自己说成是一个全才,任何职位都适合。不要只准备一份简历,要根据工作性质有侧重地表现自已,如果你认为一家单位有两个职位都适合你,可以向该单位同时投两份简历。
在文字、排版、格式上不要出现错误
用人单位最不能容忍的事是简历上出现错别字或是在格式、排版上有技术性错误以及简历被折叠得皱皱巴巴、有污点,这会让用人单位认为你连自己求职这样的事都不用心,那工作也不会用心。
简历不必做得太花哨
一般来说简历不必做得太花哨,用质量好一些的白纸就可以了,尽量用A4的纸。
现在学生简历中比较流行做封面的形式,其实没有必要,这会增加简历的厚度。
简历言辞要简洁直白
大学生的求职简历很多言辞过于华丽,形容词、修饰语过多,这样的简历一般不会打动招聘者。简历最好多用动宾结构的句子,简洁直白。
不要写上对薪水的要求
简历上写上对工资的要求要冒很大的风险,最好不写。如果薪水要求太高,会让企业感觉雇不起你;如果要求太低,会让企业感觉你无足轻重。对于刚出校门的大学生来说,第一份工作的薪水不重要,不要在这方面费太多脑筋。
不要写太多个人情况
不要把个人资料写得如此详细,姓名、电话、性别是必需的,出生年月可有可无,如果应聘国家机关、事业单位应该写政治面貌,如果到外企求职,这一项也可省去,其他都可不写。
简历应该怎么写
一份合格的求职简历应该包括以下内容:
姓名、电话(或其他联系方式)等个人资料应该放在简历的最上面,这主要是为了方便用人单位和求职者及时取得联系。
紧接着是毕业的学校、专业和时间。对于所学课程,可以列上几门最主要的、有特色的专业课,一些公共课、基础课不必写上。
下面应该注明应聘的职位和目标。
接下去就是简历上最重要的部分:工作经历。对于初出茅庐的大学生来说,这部分包括勤工助学、课外活动、义务工作、参加各种各样的团体组织、实习经历和实习单位的评价等等。这部分内容要写得详细些,指明你在社团中、在活动中做了哪些工作,取得了什么样的成绩。用人单位要通过求职者的这些经历考查其团队精神、组织协调能力等。
兴趣爱好也最好列上两三项,用人单位可就此观察求职者的工作、生活态度。
如果应聘外资企业、大的跨国公司一定要附上英文简历,而且要把最近的经历放在最前面,简历前面最好附一封推荐信。
祝你事业有成 好运连连
回复人:ff0001 2010-6-20 21:20:00 回复此发言 2
你可以在这一部分列出一些有关旅游、运动、阅读,宗教、政治和其他的个人活动的内容。这一部分内容在简历中可有可无,关不是HR最关心的地方,当然,有兴趣爱好这一栏可以为招聘方对求职者 做一个全面综合的评估。
如果你认为你的个人活动符合下列情况时,你应该加上这一部分:
能使你成为工作职位候选人的资历。
能说明你的性格,这种性格在工作里是很重要的。
某些职位对兴趣爱好有相当紧密的联系:
比如销售类职位希望的肯定是团队类,竞争类的一些活动的参与者更让招聘方看重。
而财务会计类的职位肯定更倾向于一些比较静态的如阅读类的兴趣爱好。
另外转一些简历中的兴趣爱好让人联想到的特征
1、蓝球,足球,排球:团队精神。适用大多数岗位,如果你有这方面的爱好可以写进简历。
2、围棋,国际象棋:战略意识,应聘市场类或者高端职位比较适宜写这类爱好。
3、阅读,古典音乐:高雅。应聘文职类的职位适合。
4、旅游:适应不同环境的能力,快速学习的能力。特别是某些工作职位需要经常出差有这方面爱好的求职者老疑有一定优势,适用于销售业务类职位。
5、跆拳道:意志。适用于管理类,市场类职位。
6、演讲,辩论:沟通能力强,适用于市场类,销售业务类职位。
7、舞蹈:外向,易沟通。适用于公关类,市场类的职位。
回复人:匿名者 2010-6-22 21:29:00 回复此发言 3
应届毕业生对外企求职信怎么写?
求职信是自我描绘的立体画像,是求职的第一阶段,其目的同个人简历一样,主要是引起招聘者的注意争取面试机会,但同个人简历又略有不同,求职信是针对特定的个人而写,而简历的写作却是针对特定的工作岗位,求职信可以说是对简历的补充和概述。
求职信一般由三部分组成:开头、主体和结尾。开头部分包括称呼和引言,称呼要恰当,引言的主要作用是尽量引起对方的兴趣看完你的材料,并自然进入主题部分,开头要人注目,说明应聘缘由和目的。
主体部分是求职信的重点,简明扼要并有针对性地概述自己的简历内容,突出自己的特点,并努力使自己的描叙与所求职位要求一致,切勿夸大其辞或不着边际,外企招聘人员尤其重视这一点。
结尾部分要做到令人口味,把你想得到工作的迫切心情表达出来,请用人单位尽快答复你并给予面试的机会,语气要热情、诚恳、有礼貌。同其它企业单位求职信相比,外企求职信有什么特点及要求呢? 外企求职信怎么写呢?
(1)外企求职信一般要用外语写,主要是英语,或准备好中、英文两份材料。写求职信的过程本身也就反映出了你的外语水平,故应尽量做到语言规范、符合外文习惯,减少语法错误。
(2)求职信要有针对性。针对不同企业不同职位,求职信的内容要有所变化,侧重点有所不同,使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求相一致,因为外企招聘所需要的不是最好的员工,而是最适合其所聘工作的人。
(3)外企求职信中不要流露出不自信的思想,外企忌讳的是不自信,这与中国传统的“谦虚是美德”略有不同,在写外企求职信中,应掌握求职信的用词语气,不必太谦虚,应充分强调启己的长处和技能,对自己较重要的经历和实践要较详细的叙述。
(4)要本着诚实不欺的原由,不能无中生有,自吹自擂。因为西方人认为诚实守信是一个人的第一美德。有一个外企应聘者在写求职信中写到自己爱好兴趣时,写了喜欢旅游和赛艇,其人实际上很少外出,对赛艇更是一无所知,但为了以具有冒险精神及刺激性的形象吸引外企招聘者故意加了这两条。结果在后来面试中,主试者谈到自己也是个赛艇爱好者,但对赛艇转弯技术却不甚了解,想与该应聘者切磋。应聘者立即面红耳赤,手足无措,不由得不承认其对赛艇一无所知。主试者不满其弄虚作假立即拒绝录用他。
(5)在写外企求职信中,经注意写“怎么干”这比”干什么”更重要。比如你担任过校学生会**,不要光写头衔,更重要的是你是如何担任这个职位的,组织了哪些活动,有什么成绩,怎么组织这些活动,达到既定目标。因为外企重视的不是你的身份,而是你如何在所任职位上发挥你的才能,他们大都以此来判断你的能力和潜力是否能胜任其所聘职位的工作。
回复人:匿名者 2010-6-22 21:30:00 回复此发言 4
回复人:匿名者 2010-6-30 18:51:00 回复此发言 5
THANK YOU
回复人:小四 2010-7☆☆-6 23:20:00 回复此发言 6
简历中要不要写兴趣爱好?怎么写兴趣爱好?
解答:如果招聘公司没有特别说明,一般不建议在简历中写兴趣爱好,过于主观的东西说明不了任何问题,现在的HR不会去通过你写的兴趣爱好去判断你的,最重要的还是你的经历,兴趣爱好过于主观的东西没有指导意义;但如果招聘方的简历模板中指明要写兴趣爱好的,建议写1、2个兴趣爱好即可,不要过多,而且最好是自己擅长的。兴趣爱好最好具体一些,类似于“音乐”这样的兴趣爱好太过笼统,没有特点。
简历中要不要写自我评价?怎么写自我评价?
解答:如果招聘公司没有特别说明,一般不建议在简历中写自我评价,理由:要知道HR收到的凡是带自我评价的简历,基本上千篇一律都是一些夸自己的套话、废话,都是主观的东西,无法真正体现个人特点,HR基本不会看这样的空洞的自我评价;但如果招聘方的简历模板中指明要写自我评价的,建议结合实际经历点出自己的经验方面、个性方面的闪光点,例如:细心严谨:在**公司实习期间,没出现数据分析错误,类似于这样的自我评价。千万不要写“本人积极向上,勤奋好学………………………………”这样空洞的。
简历中要不要罗列所学的专业课程? 解答:如果你是应聘与专业相关的职位,可以在教育背景中列出一些与职位相关的专业课(成绩要比较好的),同时给出成绩;如果你是跨专业求职,例如,你是理工科专业,去应聘金融类职位,那么建议将你辅修的金融相关的专业课程列出来,同时也给出成绩,如果成绩都不理想,那建议不要罗列课程
CV是什么意思?是指求职信吗?
解答:CV的英文全称:Curriculum Vitae,就是指简历,不是指求职信,求职信是Cover Letter;注意不要混淆。
简历名称怎么写?(简历标题怎么写?) 解答:
在发送附件简历或者网上申请的时候,一般都涉及到“简历名称”的问题。简历名称应该如何写?一定不要使用“**×求职简历”、“我的简历”“简历 3”、“Resume”等字样,如果人人都以这样的形式命名,则HR很难区分,并增加了HR的操作麻烦,这样可能导致简历被刷。简历名称最好写为“应聘的职位+自己的姓名”,方便HR直接下载保存,而后又能方便地查阅到你的简历。网申填写的简历名称与此相同。 投递简历的语言,中文 or English? 解答:
投递的简历及求职信的语言选择只是存在中英文简历显示的先后顺序问题,即投递简历时中英文简历都要有,但是先后显示顺序视具体情况而定,建议参考以下原则:
1:如果招聘信息中明确注明了接收简历的语言,则严格根据招聘信息中的要求来选择投递简历的语言; 2:如果招聘信息中没有注明简历语言,则在简历正文中附中文的求职信,然后是英文求职信,然后是中文简历在前、英文简历在后;
3:如果是附件投递简历,则将中英文简历合并到一个文档中,第一页为中文简历,第二页为英文简历,不需要做成两个附件文档,否则HR得分两次下载;
转自-125751-1-1.html
回复人:做人要低调 2010-7-7 21:00:00 回复此发言 7
给外企投递简历,简历中有必要标明党员的政治背景吗?
解答:不需要,对于像政治背景、宗教信仰等个人信息,应聘外企的时候,不需要写。但如果是应聘公务员、国家机关或事业单位,党员的政治背景建议写在简历上。
简历有必要附证书复印件吗?
解答:不需要,只要在简历的所获奖励或证书内容中注明即可,如果后续面试、签约需要,公司会要求你提供相关原件或复印件,发简历的时候不需要。
简历有必要放上学校Logo吗? 解答:不需要,华而不实。
简历需要封面吗?
解答:不需要。HR常常面对的是上百、上千份简历,没有时间来仔细品味你的所谓简历封面。把简历的内容直接呈现给HR才是最好的。
简历是否需要贴照片吗?
解答:如果是帅哥靓女、形象不错的话,那建议在简历中贴上照片;如果不是的话,那建议不要贴照片。如果贴照片的话,建议用标准简历照,不要随便用大头照或者生活照。 简历需要写页眉页脚么?
解答:不需要,把页眉页脚的空间省出来给简历正文内容。更不要把学校的Logo加上去,华而不实。 转自-125751-1-1.html
回复人:做人要低调 2010-7-7 21:02:00 回复此发言 8
下面说说简历的具体内容
1、个人基本信息
姓名:必须写,好象没什么疑问吧。写名字,你得让我们知道你是张三不是李四,否则真让你面试,都不知怎么称呼你,总不能让我们一开口就说:“那谁,明天几点到哪儿面试!”这一点大家做的比较好,从没遇到过忘写名字的。对于一个忘写名字的人,我们是不敢录用的,原因很简单,连自己的名字都能忘写,他还有什么不敢忘的?
性别,最好写。在招聘过程中遇到过不写性别的,女生居多,我们猜想可能是怕被人知道了性别被歧视。我建议还是标明性别好,不是想歧视大家,只是感觉不标性别有点别扭。
年龄,我觉得这个无所谓,想写就写,不想写也没关系。刚毕业的大学生年龄能大到哪去?再说我们又不是查户口的。有些研究生毕业时年龄可能偏大,常常因35岁上而被搞个年龄歧视,所以建议这些毕业生不要写年龄,否则会因为年龄问题把你其他优点全给否了,连个面试的机会都没有。
学历、学位、专业:一定要标明,这是我们关注的重点词。
政治面貌:如果你不是党员,就不要写了。我们这样的公司,对党员还是很看重的,所以如果你是党员,一定要注明,在同等条件下,你绝对有优势。
身高体重:个人认为,也没必要写,我们又不是选美,银行员工也不全是人高马大。而且你不是很高,又不是很轻,写出来也不好看。除非你1米8以上的大个儿,能让我们仰视。我在招聘的过程中就碰到过一份简历,一个男生,把自己1米6多点的个儿写了出来,我只能说这孩子太实在,他很可能是想向招聘者表明自己不是很高,其实,过早的暴露这些无关紧要的信息,很可能让你失去展示自己其他优点的机会,道理很简单,不是所有公司都象我们一样对身高没有要求。
还有一些毕业生的简历上会写着身体状况,往往就两个字:良好。在签订正式合同之前,我们都会组织员工进行一些常规性的体检,所以这一点你也不用写。当然,我们也不存在什么乙肝歧视、爱滋歧视。
有些人喜欢把自己的联系方式写在前面,我的建议是把这些放到后面去,没有哪个招聘人员一上来就对你的联系方式感兴趣,还是把重要的信息放在前面好。
2、求职意向:求职意向这一栏是很难写。原因有两个,一是应届毕业生对工作认识不足,没参加过工作,当然不会对工作有很深入的了解,往往很多毕业生在写简历的时候对自己到底能做什么、想做什么,没有个明确的概念。二是应届毕业生的简历没有针对性,很多人的简历就是一站通,求职意向上写着无数个职位,而且有的职位跨度很大,没有丝毫的联系。我见过很多简历都是这样,本人毕业那会儿也是如此,我是学管理的,毕业时求职意向就填了很多内容:战略管理、市场营销、会计、财务管理、人力资源……可能还不止这些,很可惜,找不到以前的简历了,否则可以拿出来贻笑一下大方。这其实是一种让人摸不着头脑的做法,看起来好象是个全才,什么都能做,可是你到底能做些什么呢?求职者的这种心态可以理解,写少了怕局限了自己的选择。其实你可以换一种做法,多准备几份不同的简历,每份简历只写一个求职意向,比如人力资源,简历的其他内容全部围绕着这一主题写,这样你的简历看起来会更有针对性。
另外一点,毕业生要记住,一个公司录用你们,往往都是从基层做起的,至于向战略管理这样大的事情,还是交给那些领导或是有经验的人去做吧。
我们行在招聘时,很少看求职者的求职意向,而且也很少在招聘说明中写明应聘的岗位,只看专业,专业对口,不论你是否有这个求职意向,都会考虑。在我们看来,毕业生可塑性极强,一个毕业生被录用后,我们会对其进行一年左右入职培养,把他改造成我们需要的人才,所以对于毕业生的求职意向,一般不太关注。
3、教育背景/学习经历:这一点没什么说的,只提两点。一是有些毕业生会把自己中学的学习情况写上,这个不需要,从大学写起就行。二是一些毕业生在校可能参加过一些相关技能的培训,这些培训经历也应该写到简历中。
4、工作经验/社会实践:一般来说,应届毕业生没什么工作经历,所以在招聘过程中,我们不是很强调这一点。至于社会实践,你可以把你在校期间的实习或其他经历写上,如在学生会任某部长,做过哪些事,出过哪些力,取得过哪些成绩,一定要写得详细写,不要只说个大概,比如我任系学生会生活部长,组织过系辩论赛。这样写就不太详细,你应该把在辩论赛中做了哪些工作、发挥了什么作用简单说一下。切记一点,这部分简历不能随便乱编,你以为你编的天衣无缝,但是面试者往往几句话就能让你原形毕露。我在招聘过程中遇到过这样一个毕业生,说自己在陕西某集团的重组过程中,做过资产评估。这让我们很感兴趣,问了几个问题,那个毕业生含糊地说了一通之后,终于承认,自己只不过是帮导师编了几个表、排了个版而已。
最常见的情况,就是毕业生会写上自己担任学生会干部,很少看到没当过的。这就让人怀疑其真实性。不过也有特例的,我曾经就碰到过这样一份简历,附着一张学生会干部任职证明,且不说这份证明的含金量有多高,至少学生会的那个印章比你空口一说可信多了。
另外,工作经历或社会实践要挑重点的写,不要胡子眉毛一起抓,是个事儿就写上,你觉得重要的要写在前面,不要没个主次。
5、课程:毕业生往往只是在罗列自己学过的课程,没什么条理性,我们看起来也比较乱比较烦,往往对毕业生学过的课程没什么系统的认识。建议毕业生最好把自己的课程分下类。比如管理系的学生,在写自己的课程时可以分为管理类、营销类、财会类、金融类、经济类等等,这样招聘人员在看你的课程时就一目了然了,更有针对性。毕业生列课程时,要挑出与应聘职位相关的课程,不要学过的课都给写上。我见过一份简历,连自己军训都写上了,这就对你应聘的职位没什么帮助,我们又不是招保安的。
6、计算机、外语水平:一般来说,我们不要求毕业生计算机过级,即使你过级了,也未必计算机如何了得,而且计算机等级考试的内容很多在工作中根本用不上。你记住,只要你一些办公软件熟练就行,包括WORD、EXCEL、PPT。外语水平要求过四级,这是一个硬指标,我个人认为完全没有必要这样要求,大学生英语几级,并不能反映这个学生真实英语水平,不过没办法,行里就这么规定。很多毕业生在写英语能力时,常用的字眼是良好的听说读写能力。这是个很模糊的概念,你应该说的具体些,比如能和外国人自由交流或在某比赛中获得什么奖项。这样写会使你更具竞争力,也会让我们更能也解你到底良好到什么程度,所以说写简历切忌那些空洞的词语。
7、奖励/证书/科研成果:凡是获得奖励的都要写上,如奖学金、优秀干部等。证书,比如注会,这样的证书会增加你获得面试的机会。这也是许多在校生为什么热衷于考证。象注会这样多科目考试的,即使你没有完全通过,也不要紧,把你通过的科目写上。我面试的时候,有个毕业生说自己注会过了三科,我问他为什么没在简历上写这些事情,他说觉得没有全过,写出来作用不大,没必要写。其实是很有必要的,别无意中把你自己的优势给抹杀了。科研成果,把你的毕业论文或发表过的文章写上就行了,我们也不会期望毕业生能有什么科研成果的。
8、特长/爱好:很多毕业生在这里会罗列很多词语,比如,性格开朗、待人热情、工作细心、办事高效、能吃苦耐劳、有较强的组织能力等等,看得我们都觉得这样的毕业生太优秀了,几乎没什么缺点,是个不可多得的人才。其实,告诉你吧,对于这样的特长字眼,我们很少看。要想吸引我们的眼球,你不如只挑几个词,在这些词的后面举个简单的例子证明一个,比如,你说自己组织能力强,你可以说自己独立组织了某某活动,在系里反响很好,受到了学校表扬等等。那些与工作相关的特长一点要展开写,比如你说自己写作水平好,你可以说自己非常擅长写应用文、各种报告等,这样比你只说自己写作水平好,让我们误你为你是写散文写诗歌的高手,而这些,我们用不上。另外,与职位无关的特长、爱好你不要写,你说你喜欢足球,我们并不会给你准备个足球场,再比如你说自己爱唱歌,我们不是招歌唱家或办KTV,这些特长、爱好都是需要你以后在工作中有机会展示的,而不是在简历中,写多了,会让你的简历没有重点。 英文求职信、英文简历:如果不是外企或某个公司有特殊要求,这个可以不附,我们在招聘的时候就不要求求职者附英文简历。我本人英语水平不高,而且很多毕业生的英文简历写得也不是太高明,感觉很多都是找个翻译软件翻过来的,很生硬。如果你写英文简历,一定不要有拼写错误或语法错误,最好找个懂英文的帮你润色一下。
学校推荐信、成绩单:推荐信,我个人认为不过就是盖了学校公章的白纸,上面的内容,很多并不是学校写的,多是学生自己编的,找同学代写的,学校只是尽了个盖章的义务。成绩单一定要有,不是说看你考试考了多少分,你考60分我们不会认为你的成绩低,你考90分,我们也不会认为你的成绩高,系与系不同,专业与专业不同,科目考试的难度也不一样,所以没有可比性。我们要求你附成绩单,主要是看你是否有补考科目。这也可以从一个侧面看出你的学习态度和努力程度,如果你有过挂科的历史,成绩单就不要附了。
各种证书复印件:这个也用不着,我们在面试通过以后,会要求你们出示证书原件的,不比那复印件更有说服力?现在的PS高手太多,我曾经见过一份被PS出来的英国某会计类考试证书,做得很象真的一样。
至于其他的如学校简介、专业简介,你更没有必要写,如果我们对你的学校不是很了解,会在面试时询问的,如果你把你学校说得好好,而我们却没听过,你那些说词就很难有说服力了。
总结一下,写简历要注意的事项:
1、简历要简,一到两页就够了,无关紧要的东西不要附,格式要有创新,不要让我们觉得是在填表格。
2、简历要突出重点,你最想传递的信息一定要重点突出一下,让招聘人员一眼就能看到。
3、简历中不要有明显字词句错误。
4、用事实说话,空洞的词语少写。
兴趣爱好怎么写篇10
不具体的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差。这些爱好在HR眼中是:
×音乐:没有特长;整天带着耳机的家伙;带2B的文艺青年;可能会唱唱卡拉OK。
×阅读/读书:没有特长;读各类弱智小说;此人很闷;不说话的人阅读这样的爱好最好不写,哪个学生不是寒窗苦读才熬到今天?除非你对于某段历史、某种文学真的很有研究,否则建议不写为妙,要知道中资企业的人事经理大多都是文科出身,业务上不能把你考倒,文学方面鹿死谁手就不得而知了。
一位中外合资企业的人力资源部副经理给记者讲了一个真实的故事,在美国耶鲁大学的入学典礼上,校长每年都要向全体师生特别介绍一位新生。去年,被校长隆重推出的,是一位自称会做苹果饼的女同学。在这么多学生中,为什么单单这位女同学如此幸运呢?原来,在耶鲁大学,每年入学新生都要填写自己的特长,而在当年的学生中,其他新生填写的都是诸如运动、音乐、绘画等,只有这位女生以擅长做苹果饼为“卖点”,结果便脱颖而出。这就是“具体详细”给这位女学生带来的成功。毫无疑问,如果这位女学生在特长一栏填写的是“擅长厨艺”而不是“会做苹果饼”的话,恐怕幸运不会降临到她的头上。
兴趣爱好怎么写篇11
简历中常见的兴趣爱好范文:
1、蓝球,足球,排球:团队精神。适用大多数岗位,如果你有这方面的爱好可以写进简历。2.围棋,国际象棋:战略意识,应聘市场类或者高端职位比较适宜写这类爱好。3.阅读,古典音乐:高雅。应聘文职类的职位适合。
4、旅游:适应不同环境的能力,快速学习的能力。特别是某些工作职位需要经常出差有这方面爱好的求职者老疑有一定优势,适用于销售业务类职位。5.跆拳道:意志。适用于管理类,市场类职位。
6、演讲,辩论:沟通能力强,适用于市场类,销售业务类职位。7.舞蹈:外向,易沟通。适用于公关类,市场类的职位。
8、登山:拼搏向上,有忍耐力。适用于管理类的职位。
兴趣爱好怎么写篇12
海归求职网-专注留学生海归求职培训辅导服务
【海归金融硕士就业】大学生个人简历兴趣爱好有哪些?
不论是在大学生求职者的个人简历中,还是在求职面试的过程中,兴趣爱好是什么,似乎是一个难以避免的问题。什么样的兴趣爱好最吸引面试官的注意呢?小编在本文中将教一教大学生求职者,个人简历中兴趣爱好怎么写。
没有人规定兴趣爱好在个人简历中一定要罗列出来,但是假如一种兴趣爱好能够反映你的性格,而这种性格恰恰是你所应聘的工作需要的,或者是你的兴趣爱好对于工作大有帮助,比如你爱好跆拳道,打算应聘健身教练,那么这个爱好就非写不可了。
求职者在个人简历上写出来的兴趣爱好必须是自己擅长的,绝不能只是听说过或者心向往之而没有接触过,比如假如你写自己擅长古典舞,但事实上你只会做广播体操,要是面试官们让你现场表演一小段,那不就是露馅了。
求职者在个人简历上写出来的兴趣爱好如果自己不熟悉,轻则在面试现场会比较尴尬,重则面试官可能认为你不够成熟,面试成功的机会就很渺茫了。
求职者在个人简历写出来的兴趣爱好应该是比较具体的,最常见的简历兴趣爱好都是些“阅读”“听音乐”等,这些过于宽泛和大众化的爱好的潜台词往往是求职者本身并没有什么特别的兴趣爱好,面试官也往往会这样认为,而且会觉得你缺乏创意。
假如你确实喜欢阅读,那你可以详细说明自己喜欢哪一类的书籍,或者对于文学的哪一方面有所研究,这对于应聘文职类工作也是有帮助的。
大学生求职者在个人简历中写出来的兴趣爱好最好与自己要应聘的职位能有所共通之处,因为许多爱好都能反映出求职者的意志与心态,当然前提是你确实有这种兴趣爱好。
那么,常见的一些能反应求职者个人志趣的兴趣爱好有哪些呢?比如,球类运动,篮球、足球或者排球都可以体现出团队精神,无论你应聘何种职位,这种爱好都是可写的;棋类爱好,象棋、围棋等可以体现出战略意识,假如应聘市场类或者策划类或高端职位比较适宜;演讲辩论类,体现沟通能力,适合市场、销售类应聘等等,此种事例,不胜枚举。
总之,大学生求职者个人简历中的兴趣爱好应该能为自己的求职服务,能够让面试官认同兴趣爱好中所反映出的你的品质或能力。
常用简历兴趣爱好:
兴趣爱好:书法,登山
兴趣爱好:看书/网球/旅游
兴趣爱好:好莱坞大片,篮球,唱歌等
兴趣爱好:喜欢学习、运动、参加集体活动等
男生常见的兴趣爱好:体育运动,球类活动,比如:足球、篮球、羽毛球、兵乓球、游泳、滑雪、滑冰、保龄球等。文艺类的爱好:听音乐、看电影、看小说、写小说、写剧本、看报纸等!
详细的分类可以为:
阅读类兴趣爱好:看书、读报、看小说、看杂志„„ 海归求职网-专注留学生海归求职培训辅导服务
运动类兴趣爱好:篮球、足球、橄榄球„„
饮食类兴趣爱好:中餐、西餐、美食、食谱„„
旅游类兴趣爱好:国内旅游、国外旅游、长途旅游、短途旅游、户外旅游„„
音乐类兴趣爱好:流行的、古典的、摇滚、轻音乐、„„
饮茶类兴趣爱好:绿茶、红茶、乌龙茶、沱茶„„
影视类兴趣爱好:电影、连续剧、短剧、戏剧„„
书籍类兴趣爱好:文学、哲学、经济、政治„„
业余爱好:赋诗、书法、音乐、作画„„
服饰类兴趣爱好:运动、正式、休闲„„
益智类的:下棋、博弈„„
社交:俱乐部聚会、健身中心、社团活动„„
休闲:逛街、美容、spa、节目录制、游戏„„
教育:亲子游戏„„
文档来源:专业留学生海归求职培训辅导机构 海归求职网AceCareer
兴趣爱好怎么写篇13
兴趣爱好调查表
一、选择题(可多选)
1、您的年龄阶段()
A、15——20
B、21——30
C、31——40
D、41以上
2、您的性别() A、男
B、女
3、您的职位()
A、学生
B、普通白领
C、公司主管
D、公司高管
E、其它
4、您的职业()
A、金融行业
B、科技(理工)行业
C、文化(文职)行
E、其它
5、您的兴趣爱好是什么?(
)
A、看书
B、运动
C、逛街
D、聊天
E、其它
6、您的兴趣爱好能够给你带来什么样的收获?(
)
A、打发时间
B、丰富生活
C、能带来愉快的心情 D、自己喜欢做
E、其它
7、你对哪些网络活动感兴趣?(
)
A、查阅资料B、浏览新闻C、上网聊天D、发帖、写博客E、大网游F、其它(请注明)_______
8、你的QQ、微信等软件上的朋友主要是?(
) A、认识的朋友
B、不认识的朋友
C、各占一半
9、你对现在的语音聊天室、论坛、贴吧存在骂人现象怎么看?(
) A、非常反感
B、没什么,很好玩
C、别人都在骂,所以我也骂
D、无所谓
10、你对互联网上的信息看法是?(
)
A、相信所有信息
B、依据自己的经验,理智辨别
C、几乎不相信
D、持怀疑的态度
11、你对哪些电视节目感兴趣?(
)
A、新闻B、娱乐节目C、电视剧D、纪录片E、体育赛事F、其它(请注明)___________
12、你对哪类电影感兴趣?(
)
A、励志片B、功夫片C、科幻片D、战争片E、灾难片F、魔幻片G、其它(请注明)________
13、与别人交谈的话题一般是什么?(
)
A、生活方面
B、行业方面
C、人生感想
D、谈趣
E、社会新闻
14、互联网时代,您最感兴趣的新闻是哪一块() A、娱乐新闻
B、国家新闻
C、社会新闻
D、行业新闻
E、其它_________
15、玩手机,你最感兴趣的是什么()
A、微信/微薄
B、视频聊天
C、听音乐
D、玩游戏
E、其它_________
16、浏览论坛贴吧,您的兴趣点在哪()
A、娱乐八卦
B、人文趣事
C、旅游景点
D、生活小提示E、其它__________
17、您经常转发微信、微博吗?()
A、经常
B、偶尔
C、不转发
D、其它
18、什么样的微信、微博内容可以引起你的共鸣()
A、心灵鸡汤
B、人生哲理
C、行业知识
D、生活常识
E其它__________
19、您喜欢浏览图片还是内容()
A、图片
B、内容
C、图文共赏
D、其它___________ 20、您喜欢长篇还是短篇内容()
A、都喜欢
B、长篇
C、短篇
D、其它
21、你会因为题目吸引人而阅读内容吗?()
A、会
B、不会
C、看是不是自己感兴趣的D、有时会
E其它
二、回答题
1、你平时喜欢交哪些朋友?
2、你平时喜欢看哪些网站?
3、如果让你策划一期微信、微博,或者论坛内容,你觉得怎样才能吸引人?
4、假如到了10年后,工作之余你将如何运用自己的兴趣?而现在的你需要为将来的自己做好哪些准备?
兴趣爱好怎么写篇14
有些爱好,仅适合部分岗位,例如:唱歌、跳舞应聘销售、市场营销类岗位没问题,但曾经见过一个应聘数据分析师的男性爱好是跳舞,甚至参加演出,就影响简历的专业性,不如不写。
简历一定要精简,兴趣爱好加进来可使简历内容丰富,对于经历较少的大学生来说,这项可以写,对于本来经历就很丰富的人来说,兴趣爱好可以不写,以免分散面试官注意力,影响专业性。
简历中兴趣爱好的写与不写,怎么写,绝不是随意的,一定要以:为管理加分为标准。另外不要为投面试官所好而写一个爱好,如果简历中写了爱好,就有可能被面试官追问细节,如果是乱写的,被问住就比较麻烦,会被认为人品有问题,不诚实。
兴趣爱好怎么写篇15
1、写与应聘岗位有关的兴趣爱好
“兴趣引领工作”。现如今,用人单位在招聘时希望寻觅一个对工作抱有热情的人。如果你的兴趣和工作相符合,那是再好不过的了——对企业来说,你更有可能会把兴趣化作工作动力,更有可能对工作保持热情,也更有可能长久地待下去!所以,当你认为自己的工作经验等其他项目已经无法再为自己增光添彩了,写上兴趣爱好吧!也许这就是你找工作的突破口!
2、不要写太多,列二、三项为宜
如果你兴趣爱好广泛,动如打篮球、踢足球、滑雪、溜冰等,静如看电影、阅读、书法等你都有涉猎,是不是要把它们全部写上来显示你的多才多艺呢?大错特错!显露过多的兴趣爱好,会被HR觉得你花费了太多的精力在副业上,而有可能会忽略了本职工作。试问,一个总想着其他事情的员工,还有多少精力留给工作呢?
3、有实绩的兴趣爱好为佳
如同在书写工作经验时要量化自己的业绩一样,你在罗列兴趣爱好时,如果能佐以实绩就更好了。空谈兴趣不算数,只能算消遣,你写在简历上的兴趣最好是自己为之做出过成绩的。如,你喜欢跳舞,可以说说自己在业余时间参与的演出或者活动,再如,你爱好旅游,可以说说你从旅游中收获了哪些知识技能能为你所用的……当你把一项兴趣爱好当作一份工作经验来写,写出收获和长进,写出你的能力,会更有说服力。
4、过于偏门的兴趣爱好,不写为宜
如果你的爱好并不常见,是诸如歌特、盗墓之类的偏门,那还是不写为宜,否则你还需要“添油加醋”地用专业术语来解释它们,并且可能会让HR觉得你与团队乃至社会的主流价值观“格格不入”,从而对你产生抵触感。
此外,喜爱宅、睡觉等“消极”的兴趣爱好也不宜出现在简历中,这些会让你显得没有活力。所以,不管你是不是视上述几点为自己的最大爱好,或者唯一爱好,也最好不要把它们写在简历上。如果你真的其他的“主流”兴趣爱好了,还不如不写。
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